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交子新興舉行2019年新員工座談會

閱讀次數:15     發布時間:2019-10-12

為充分了解新員工心聲,助力青年員工成長,10月10日,交子新興開展了2019年新星計劃之傾聽“新”聲新員工座談會。集團副總經理馬紅林、交子新興班子成員和小微金融板塊新員工近20人參會。

座談會上,新員工逐一圍繞集團發展戰略和小微板塊轉型發展實際情況,結合自身工作與學習實際自由發言,暢談個人心得體會和為板塊發展建言獻策。

在新員工分享后,交子新興總經理對新員工的到來表示熱烈歡迎,并提出希望:一是堅持小微板塊一盤棋思維;二是加速融合,保持銳氣;三是繼續學習,聚焦崗位鉆研業務;四是嚴格要求,辯證務實面向市場。

隨后新員工按所在單位分組,小組代表就目前最關心的問題向領導提問。在聽取各組意見后,馬紅林逐一就新員工的問題與困惑進行了詳細解答,讓新員工對板塊內業務發展方向、企業價值文化、個人職業發展有了更深的了解。

最后,馬紅林向新員工提出希望與寄語:一是沉下心來,盡快融入,干好本職工作。二是正確看待公司發展現狀,用發展的眼光看問題。三是主動學習,多崗鍛煉,不斷提升自身抗壓能力,處理復雜問題的能力。第四,立足現在,面向未來,干出實績。


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